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社内活動

当社は、経営理念のもとに品質・技術・安全・社風向上の為に各委員会活動を実施しています。又、社員の意識・スキル向上の為に毎月全体会議を開催し、講話・社内勉強会などなど、たくさんの学びを吸収し、私たちは住宅基礎業界地域№1を目標としています。

今月の学び ~ 全体会議

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2月全体会議

2020-02-07
外国人技能実習生制度学ぶ
2/7全体会議を開催しました
今回は監理団体の中村氏をお招きして『外国人技能実習生について』をテーマに実習の仕方・コミニケーションの取り方などなどを学びました。有意義な会議だったと思いました。次回の全体会議も実施予定です。
 

1月全体会議

2020-01-10
1/10今年最初の全体会議を開催しました
委員会報告・海外実習生について会議しました
委員会活動報告では2月に開催する新年親睦会の話もあり今年も楽しい親睦会が出来そうです期待しています
 
無事故無災害の一年でありますように
 
 
2020-01-12

12月全体会議

2019-12-07
12/7開催の全体会議は委員会報告・年末の事故防止について会議しました
委員会報告では活気ある社風つくりで『TEAM手帳』を紹介しました、又
監督署から頂いた今年度の死亡事故資料をもとに学びました。作業手順の確認・
無理な事はしない・適正な配置など話させていただきました。
残りわずか無事故で新しい年を迎えたいたいです
 

11月全体会議

2019-11-02
11/2開催の全体会議は委員会報告があり、交通事故の多き11月にふさわしい
安全目標の報告などがあり,又、海外研修(丸富士災防協主催)の説明もありました。
 

技術安全委員会

技術安全委員会の目的

技術・安全の向上を目指し顧客により良い品質を提供する。5S運動の推進
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7月の安全目標

2021-07-03
注目チェック
今月の安全目標は
 
『健康管理』

重点実施項目を理解し、万全な態勢で仕事をしましょう。

7/1~7/7 全国安全週間

 

4月の安全目標

2021-04-01
注目チェック
今月の安全目標は
 
『おもいやり運転をしよう!』

重点実施項目を理解し、万全な態勢で仕事をしましょう。

3/1~3/31 建設業年度末 労働災害防止強調月間

 

3月の安全目標

2021-03-05
注目チェック
今月の安全目標は
 
『年度末を無事故で作業しよう』

重点実施項目を理解し、万全な態勢で仕事をしましょう。

3/1~3/31 建設業年度末 労働災害防止強調月間

 

2月の安全目標

2021-02-05
注目チェック
今月の安全目標は
 
『作業手順の確認をしましょう』

重点実施項目を理解し、万全な態勢で仕事をしましょう。

 

1月の安全目標

2021-01-08
注目チェック
今月の安全目標は
 
『冬季間に適した運転を心がける』

重点実施項目を理解し、万全な態勢で仕事をしましょう。

 

活性化委員会

活性化委員会の目的

親睦及び連携向上を目指し、より良い社風を創る。
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5月委員会報告

2019-06-01
・5月のありがとう表彰者~竹中さん
 
 表彰理由~緊急時に現場対応したため
 
 
※ありがとう表彰とは~一ヶ月もっともありがとうを頂いた社員を表彰する企画です。
 
 
 
 
   
 

4月委員会報告

2019-05-02
・4月のありがとう表彰者~太田さん
 
 表彰理由~太田さんが委員長をたくさん仕事上で助けたため
 
 
※ありがとう表彰とは~一ヶ月もっともありがとうを頂いた社員を表彰する企画です。
 
 今年度から表彰基準を変更しています
 
 
 
 
   
 

4月委員会報告

2019-04-22
・平成最後の親睦会(活性化委員会主催)
 
 4/20さん臓別邸にて今期最初の親睦会ならびに、平成最後の親睦会を開催しました。
 大沢新委員長の乾杯で始まり たくさんの肉に苦戦しながらも社員どうし楽しい時間を
 過す事が出来ました
 最後に竹中副委員長の締め挨拶で終了しました
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
   
 

3月委員会報告

2019-04-06
・3月のありがとう表彰者~大沢さん
 
 表彰理由~委員長独断による
 
 
※ありがとう表彰とは~朝礼時に『昨日のありがとう』という発表をする企画があり、昨日の作業中・作業後など、〇〇さんにありがとうを言いたい方に発表して頂き、一ヶ月もっともありがとうを頂いた社員を表彰する企画です。
 
 
 
 
   
 

2月委員会報告

2019-03-02
・2月のありがとう表彰者~高橋さん
 
 表彰理由~委員長独断による
 
 
※ありがとう表彰とは~朝礼時に『昨日のありがとう』という発表をする企画があり、昨日の作業中・作業後など、〇〇さんにありがとうを言いたい方に発表して頂き、一ヶ月もっともありがとうを頂いた社員を表彰する企画です。
 
 
 
 
   
 

経営理念戦略委員会

経営理念戦略委員会の目的

経営理念を浸透させ、社員全員が経営参画し、わくわくする未来を創る。
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1月活動計画

2019-01-08
 求人プロジェクト設置~新卒・中途採用を推進するために活動

7月活動計画

2017-07-20
 業績アップ委員会設置~今月から6ヶ月間 社員全員で変動費削減をし成果を出す、特別委員会
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有限会社谷工務店
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北海道帯広市南の森西7丁目1-3
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